Talentenfabriek organiseert screeningstrajecten voor het reguliere opleidingsaanbod van onder andere VDAB. Zo zorgen we ervoor dat de slaagkans van cursisten verhoogt en de uitstroom naar de arbeidsmarkt vergroot.
Onze screeningstrajecten:
Chemiebad screent en oriënteert kandidaten met interesse voor de opleiding tot procesoperator.
Techniekbad screent en oriënteert kandidaten met interesse voor de opleiding tot onderhoudselektricien, -mecanicien, -technicus, koeltechnieker
Farmabad screent en oriënteert kandidaten met interesse voor polyvalent operator in de farmaceutische industrie.
Tijdens deze ‘baden’ testen wij het leervermogen, de motivatie, inzet en ambitie van de deelnemers. Iemand die we niet weerhouden wordt warm overgedragen of geheroriënteerd, iemand die we weerhouden kan starten met een voor- of finaliteitsopleiding bij VDAB.
Voor Talentenfabriek is het belangrijk om de juiste persoon op de juiste plaats te krijgen, wij verwijzen dan ook graag door naar andere partners in het werkveld (bv projecten van de sector, onderwijskwalificerende opleidingstrajecten, …).